Zweiradmechaniker (m/w/d)
1.500 € Wechsel/ oder Vermittlungsprämie *
Es gibt eine Leidenschaft, die man mit beruflichem und persönlichem Erfolg verbinden kann – als
Zweiradmechaniker/in Fachrichtung Motorradtechnik (m/w/d) ( gelernt oder ungelernt - mit Berufserfahrung)
in unserem modernen Honda Automobil- und Motorrad-Center in Leipzig. Ihre Tätigkeiten sind so spannend wie der Motorradmarkt und so vielfältig wie unsere Produktpalette.
Wir bieten:
• Überdurchschnittliche Bezahlung
• Weiterbildung & Schulung
• über 30 interessante Motorradmodelle von Adventure bis Rennsport
• ein tolles Team
• unbefristete Anstellung beim Marktführer und vieles mehr.
Ihre Aufgaben:
• Wartungsarbeiten
• Diagnose und Instandsetzung von mechanischen, elektrischen und elektronischen Komponenten
• Aufbau und Fertigmachen von Neufahrzeugen
• Montage von Zubehör
Ihre Qualifikation:
• Sie sind Fachmann von motorisierten Zweirädern und besitzen gute Kenntnisse in Elektrik und Elektronik. Ihre technische Auffassungsgabe und handwerkliches Geschick runden ihr Profil ab.
• Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihre hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität bei wechselnden Anforderungen sowie Ihre verantwortungsbewusste, team- und kundenorientierte Arbeitsweise aus.
Wenn Ihr Puls jetzt höherschlägt und Sie Ihre berufliche Zukunft in unserem Unternehmen gestalten möchten, dann kommen Sie in die Welt von Honda.
Wir freuen uns schon heute auf Ihre Bewerbung – per E-Mail – mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Honda Center GmbH
Human Resources ∙ Frau Sandy Jedra
Richard-Lehmann-Str. 119 ∙ 04103 Leipzig
bewerbung (at) hondacenter.de
* Wechselprämie:
Wir zahlen Ihnen 1.500,-€ Wechselprämie, wenn Sie einen Arbeitsvertrag bei uns unterschreiben. Gilt auch für Wiedereinsteiger ohne derzeit feste Beschäftigung. Sie erhalten an Ihrem ersten Arbeitstag 500,-€ & nach bestandener Probezeit weitere 1.000,-€ Prämie.
oder
* Vermittlungsprämie:
Wir zahlen Ihnen 1.500,-€ Wechselprämie, wenn Ihre Empfehlung zu einer Festanstellung eines vermittleten Bewerbers führt. Gilt auch für Wiedereinsteiger ohne derzeit feste Beschäftigung. Sie erhalten an Ihrem ersten Arbeitstag des enuen Mitarbeiters 500,-€ & nach bestandener Probezeit weitere 1.000,-€ Prämie.